넥스트챕터의 Assistant Photographer는 Senior Photographer를 도와 사진을 통해 넥스트챕터가 인수한 브랜드들의 아이덴티티를 전달합니다.
브랜드 아이덴티티를 고객에게 전달함에 있어 좋은 사진, 영상 컨텐츠의 역할은 무엇보다도 중요합니다. 본 포지션은 넥스트챕터가 인수한 브랜드들의 아이덴티티를 효과적으로 전달하기 위한 사진 이미지 컨셉을 기획하고, 제품 촬영 및 편집/리터치 작업 과정 전반을 돕습니다. 아울러 다수의 브랜드 제품의 촬영을 효율적으로 진행하기 위한 프로세스를 구축하고 개선합니다. 아울러 13년 이상의 경력을 보유한 Senior Photographer를 통해 브랜드의 이미지 관련 작업을 제대로 사사받을 수 있는 좋은 기회입니다.
글로벌 최고의 소비재 회사 P&G를 비롯하여 Google, 와이즐리 출신 브랜드 매니저, 엑싯 경험을 가진 연쇄창업가 등 업계 최고의 인재들로 구성된 넥스트챕터의 Brand Operations Group 에서 누구보다 빠르게 성장하실 분을 찾습니다.
1st Round Interview: 약 1시간의 비대면 인터뷰
2nd Round Interview: 약 90분의 대면 인터뷰 (실기테스트 50분 + 휴식 10분 + 대면면접 30분, 개인 카메라 지참 불가)
3rd Round Interview: 약 75분의 대면 인터뷰
우리는 강력한 문화를 기반으로 eCommerce의 “Next Chapter”를 써내려가는 Winning Team 입니다.
넥스트챕터는 화려한 복지 제도 보다는 최고의 동료들과 함께 빠르게 성장할 수 있는 기회를 지속적으로 만드는 것이 더욱 중요하다고 생각합니다. 우리는 다른 회사에서 “복지 제도”라고 부르는 정책을 Nexter 경험 지원 정책(NXSP, Nexter eXperience Support Policies)이라고 부릅니다.
NXSP는 명확한 목적과 방향성 하에 활용될 경우 Nexter들의 긍정적인 행동의 변화를 이끌어내는 Nudge로서 기능할 수 있다고 믿습니다. NXSP는 생산성(Productivity), 건강(Health) 이라는 두 가지 목적 하에 설계를 하였으며, 앞으로도 지속적으로 넥스트챕터만의 정책을 만들어 나가고자 합니다.
🚵♀️ 더 건강한 Nexter를 위해
☀️ 더 생산적인 Nexter를 위해
🚀 더 상세한 정보는 넥스트챕터 채용 페이지에서 확인해주세요.
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2nd Round Interview: 약 90분의 대면 인터뷰 (실기테스트 50분 + 휴식 10분 + 대면면접 30분, 개인 카메라 지참 불가)
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넥스트챕터는 화려한 복지 제도 보다는 최고의 동료들과 함께 빠르게 성장할 수 있는 기회를 지속적으로 만드는 것이 더욱 중요하다고 생각합니다. 우리는 다른 회사에서 “복지 제도”라고 부르는 정책을 Nexter 경험 지원 정책(NXSP, Nexter eXperience Support Policies)이라고 부릅니다.
NXSP는 명확한 목적과 방향성 하에 활용될 경우 Nexter들의 긍정적인 행동의 변화를 이끌어내는 Nudge로서 기능할 수 있다고 믿습니다. NXSP는 생산성(Productivity), 건강(Health) 이라는 두 가지 목적 하에 설계를 하였으며, 앞으로도 지속적으로 넥스트챕터만의 정책을 만들어 나가고자 합니다.
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